Saúde mental no trabalho deixou de ser conversa de corredor
A saúde mental no trabalho deixou de ser tratada apenas como assunto individual. Com a atualização da NR-1, os fatores de risco psicossociais passam a integrar o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, exigindo atenção à organização do trabalho, à prevenção de assédio, à sobrecarga e à documentação das medidas adotadas.
